Escándalo de corrupción sacude sector salud : Empresas fantasma y contratos millonarios

Sylvanus
Escándalo de corrupción sacude sector salud : Empresas fantasma y contratos millonarios

Empresas que operan en el sector de la seguridad y la limpieza en los centros de salud, creadas por allegados de ministros y parlamentarios, están involucradas en casos de corrupción.

Se han revelado casos de fraude relacionados con los contratos de seguridad y limpieza del Ministerio de Salud y Protección Social, especialmente en los hospitales universitarios y los hospitales, durante la última reunión de la Comisión de Sectores Sociales de la primera cámara del Parlamento. Según los diputados miembros de esta comisión, empresas creadas por allegados de ciertos ministros y parlamentarios se han beneficiado de contratos públicos a través de maniobras de corrupción, favoritismo, clientelismo o mala gestión en la adjudicación y ejecución de estos contratos.

Se ha observado que las empresas subcontratadas facturan 8.000 dírhams por agente de seguridad, pero solo les pagan un salario mensual de 1.500 dírhams, informa Assabah. Debido a esta explotación, los agentes no dudan en chantajear a los pacientes y sus familiares que buscan desesperadamente atención médica. Una empresa fundada por la hermana de un director del ministerio obtendría contratos de manera sistemática sin ser cuestionada por los sucesivos ministros. Este director estaría coludido con ciertos sindicalistas sospechosos de corrupción.

Las críticas provocaron una reacción del ministro responsable. Explicó que los servicios de seguridad y limpieza no son competencia del Ministerio de Salud y que estas tareas se han externalizado y gestionado a través de subcontratación y contratos públicos. El ministro reveló que el 70% de las empresas que gestionan la seguridad y la limpieza en los centros de salud no son profesionales del sector. Estas empresas, con un capital ridículo, a veces menos de 10.000 dírhams, obtienen contratos colosales (de hasta 50 millones de dírhams) mientras pagan a los empleados un salario miserable, a veces inferior a 1.000 dírhams.

Para revertir esta tendencia, Tahraoui ha decidido imponer un pliego de condiciones estricto para regular este sector.

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